7月26日，槐荫区政府办公室印发了《2023年槐荫区政务公开工作要点》（以下简称《要点》），部署全区政务公开年度重点工作。

《要点》指出，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持围绕中心、服务大局，持续深化政务公开，更好发挥以公开促落实、强监管功能，为加快建设黄河流域中心城市一流城区提供强劲动力。《要点》提出五方面重点工作：

一是聚焦重点领域，深化主动公开。加强涉及民生保障、经济高质量发展、优化营商环境的信息公开。加大对重点工作进展情况、人才申报、稳岗就业等领域帮扶政策的公开力度。强化涉企政策集成公开，强化“槐小花”服务专员队伍建设，打造“槐荫惠企政策服务队”。持续推进反垄断和反不正当竞争执法信息公开工作。

二是突出服务意识，提升公开实效。持续做好减税降费等工作，加强涉企政策公开服务。创新解读形式，在使用文字、图片、视频进行解读的基础上，积依托政策问答库，对现行有效的政策文件予以分解提炼，以视频、图解、文字等形式予以解答。严格执行依申请公开各项工作制度，切实整改政府信息公开申请答复中存在的问题，降低争议发生率、被纠错败诉率。

三是统筹公开渠道，完善工作机制。严格落实重大行政决策公开程序，完善重大决策事前评估和事后评价制度，健全行政决策公众参与机制，邀请公众列席常务会不少于5次，原则上本年度开展不少于5次政策实施效果评价。创新政民互动形式，设置问卷调查、座谈会、群众留言等环节，丰富政府开放活动开展形式。规范政务公开多平台建设，有序对接山东省政策文件库，终保持行政规范性文件公开数量和内容同省政府门户网站政府文件库对接一致，加强各级各单位政务公开工作主管部门和大数据中心、融媒体等其他单位的协调联动，促进数据有序共享，推动区块链、云计算、大数据、人工智能等与政务公开工作深度融合。

四是精准政务公开，提高公开标准。丰富基层政务公开形式，强化政务公开专区功能建设，推进基层政务公开向社区延伸。积极推进政府网站标准化、规范化、集约化建设，优化栏目设置，提升站内搜索功能，进行适老化与无障碍改造，建好用好“基层诉求反映平台”，加强对政务新媒体的管理。严格执行已出台的公共企事业单位信息公开制度。

五是加强监督保障，巩固工作基础。建立完善全区政务公开协调联络工作机制，做好人员变动的报备、交接工作，梳理形成本地区、各单位工作台账，明确责任主体和时限要求，逐项推动落实。加强对各单位开展政务公开工作的指导、培训，年内至少组织开展政务公开培训不少于2次，必要时建立“以干带训”培训学习制度。按照“谁主管、谁审查、谁公开”的原则，加强政务公开信息保密管理。

《要点》强调，各部门要加强组织领导、压实工作责任，重点要建立健全工作推进机制，总结经验做法，对照各项工作责任抓好落实，提高公开质量。

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