槐荫区人民政府办公室关于印发槐荫区应急管理工作目标管理考核办法的通知

槐政办发〔2010〕15号

各街道办事处、镇人民政府，区政府各部门:

　　《槐荫区应急管理工作目标管理考核办法》已经区政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。

　　二〇一〇年三月三十一日

槐荫区应急管理工作目标管理考核办法

　　为进一步做好全区应急管理工作，根据《中华人民共和国突发事件应对法》及省、市应急管理工作目标管理考核办法等有关法律法规和文件精神，特制定本办法。

　　一、考核对象

　　各街道办事处、镇人民政府。

　　二、考核内容

　　（一）应急管理组织建设情况，包括应急办事机构建设和人员到位等情况。

　　（二）值守应急工作情况，包括值守应急规章制度、值班记录等情况。

　　（三）处置协调工作情况，包括第一时间到达现场、信息报告、应对处置等情况。

　　（四）应急预案体系建设情况，包括各类应急预案编制、宣传、演练和管理等情况。

　　（五）贯彻实施《突发事件应对法》情况，包括针对《突发事件应对法》的各种宣传和培训活动等情况。

　　（六）应急管理工作信息采用情况。

　　（七）开展应急管理宣传、教育、培训、科普工作情况，包括应急知识进农村、进社区、进学校、进企业、进机关等情况。

　　（八）区政府应急办交办事项和应急管理其他有关工作完成情况。

　　（九）应急管理示范点建设情况。

　　三、考核方式

　　应急管理工作目标管理实行年度考核，由区政府应急办会同区监察局组织实施，各办镇对照考核办法进行自考自评，并将应急管理工作目标管理年度考核自评表（附后）于每年12月20日前报送区政府应急办。区政府应急办会同区监察局组织审核、考评，确定应急管理工作目标管理考核结果，并予以通报。

　　附：

　　                      办镇应急管理工作目标管理年度考核自评表

　　考核单位：                                                      总分：   分

　　

　　备注：此表仅需各办镇填报。每小项扣分扣完为止，不倒扣分。